Mavi Yaka Performans Değerlendirme

Mavi Yaka Performansını Objektif ve Veriye Dayalı Yönetin

Çalışanlarınızın performansını adil, şeffaf ve veriye dayalı bir şekilde değerlendirin. Feysoft'un Bimser altyapısıyla geliştirdiği "Mavi Yaka Performans Değerlendirme" çözümü, mavi yaka personellerin yöneticileri ve İK tarafından aylık olarak değerlendirilmesini sağlar. Sistem, esnek soru yönetimi ve otomatik puanlama özellikleriyle hem süreci hızlandırır hem de insan kaynaklı hataları ortadan kaldırır. Tüm değerlendirme verileri dijital olarak arşivlenerek kurumsal hafızanızı güçlendirir.

Temel Özellikler

• 
  Esnek Soru Yönetimi: Yönetim ekranlarından performans sorularını, puan aralıklarını ve puanlama kriterlerini kolayca belirleyin.

• Otomatik Performans Puanı Hesaplama: Değerlendirme formlarına verilen yanıtlara göre performans puanı otomatik olarak hesaplanır, objektiflik sağlanır.
• • Merkezi Raporlama ve Arşivleme: Tüm değerlendirme verileri sistemde güvenle arşivlenir, performans geçmişi kolayca takip edilebilir.

Çözümümüz Kimler İçin İdeal?

• Üretim ve Fabrika Yöneticileri: Mavi yaka çalışanlarının performansını düzenli olarak değerlendirmek isteyen yöneticiler.

• 
  İnsan Kaynakları Departmanları: Performans yönetimi süreçlerini standardize etmek ve arşivlemek isteyen İK birimleri.

• 
  Her Türden Şirket: Adil ve objektif bir performans yönetim sistemi kurmak isteyen tüm işletmeler.